Phó Tổng giám đốc EVN Võ Quang Lâm phát biểu tại Khóa đào tạo cán bộ quản lý cấp 3 khu vực miền Trung: Quyết tâm xây dựng EVN ngày càng đáp ứng yêu cầu cao của xã hội
10:58 - 22/03/2023 | 754 lượt xem
Chia sẻ
Chiều ngày 17/3, tại Trường Cao đẳng Điện lực miền Trung (TP Hội An, tỉnh Quảng Nam), học viên khóa bồi dưỡng cán bộ quản lý cấp 3 EVN năm 2023 (lớp 2) trình bày kế hoạch, chương trình hành động. Phó Tổng giám đốc EVN Võ Quang Lâm đã tham gia trực tiếp giảng dạy, đánh giá kế hoạch hành động và dự lễ bế giảng khóa đào tạo.
Theo đó, khóa học được tổ chức từ ngày 14/2 đến ngày 17/3/2023 cho đối tượng là Giám đốc các đơn vi ̣cấp 3 gồm các nhà máy điện, các công ty truyền tải điện và các Công ty/Điện lực cấp tỉnh/quận/huyện, các đơn vị cấp 3; cán bộ lãnh đạo là Trưởng/Phó phòng, phân xưởng các đơn vị trực thuộc EVN và các bộ thuộc diện quy hoạch vào các vị trí trên.

Các thành viên Hội đồng nhận xét đánh giá, góp ý cụ thể đối với từng đề tài
Theo đó, chương trình đào tạo được thực hiện theo chương trình khung đào tạo cán bộ quản lý cấp 3 tại Quyết định 1636/QĐ-EVN ngày 26/11/2021 của EVN về việc ban hành Quy định đào tạo phát triển nguồn nhân lực trong Tập đoàn Điện lực Quốc gia Việt Nam cho phần đào tạo tập trung, gồm 6 chuyên đề chia thành 2 phần kiến thức lý thuyết và kiến thức thực tế. Tham gia giảng dạy lần này, Phó Tổng giám đốc EVN Võ Quang Lâm hướng dẫn các học viên khóa học với chuyên đề hoạch định và thực thi kế hoạch chuyển đổi số của EVN.

Học viên các nhóm lần lượt trình bày nội dung trong đề tài
Trước lễ bế giảng, 18 học viên tham gia báo cáo 03 chương trình hành động cuối khóa theo nhóm, cụ thể gồm: giải pháp giảm chi phí sản xuất kinh doanh năm 2023 thêm 10% tại Công ty Thủy điện Ialy; giải pháp nâng cao an toàn vận hành hồ chứa Nhà máy thủy điện Sê San 4; giải pháp quản lý phòng ngừa, ứng phó sự cố môi trường tại Nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 4. Quá trình thực hiện báo cáo giúp các học viên vận dụng lý thuyết vào thực tiễn, xác định những vấn đề có thể cải thiện nhằm nâng cao hiệu quả quản trị điều hành tại EVN/đơn vị thành viên; khám phá năng lực nghiên cứu khoa học, vận dụng tư duy sáng tạo, tư duy đột phá trong xử lý tình huống thực tiễn trong công tác; phát huy tinh thần nhóm, tạo dựng và thúc đẩy sự tương tác trong việc giải quyết những vấn đề chung. Đồng thời, đây cũng là một trong những cơ sở để lãnh đạo EVN đánh giá mức độ hiệu quả của công tác đào tạo cán bộ quản lý, phát hiện tài năng trong các đơn vị thuộc EVN.

Phó Tổng giám đốc EVN Võ Quang Lâm chụp hình lưu niệm cùng học viên khóa đào tạo
Tại khóa đào tạo, Phó Tổng giám đốc EVN Võ Quang Lâm ghi nhận và đánh giá cao những nỗ lực của các học viên trong suốt khóa học. Lãnh đạo Tập đoàn mong muốn các học viên tiếp tục trang bị những kỹ năng, kiến thức mới về các công cụ quản trị tiên tiến; cần có sự kết nối, trao đổi, chia sẻ kinh nghiệm quản lý giữa các học viên, các đơn vị trong Tập đoàn, tạo nên hành trang tốt nhất để cùng phát triển. Đồng thời, ông cũng nhắn nhủ các cán bộ quản lý trong quá trình công tác của mình, phải luôn là người truyền cảm hứng cho các đồng nghiệp, thể hiện nhiệt huyết, đam mê phấn đấu học hỏi để hoàn thiện nhân cách và kỹ năng sống; tạo dựng niềm tin và quyết tâm xây dựng EVN ngày càng đáp ứng yêu cầu cao của xã hội.
Phát biểu tại Lễ bế giảng, ông Nguyễn Anh Tuyên - Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Điện lực miền Trung gửi lời cảm ơn đến lãnh đạo Tập đoàn Điện lực Việt Nam đã tin tưởng giao trường trong công tác tổ chức khóa đào tạo. Ông tin tưởng với những kiến thức đã được trang bị sẽ giúp học viên trong công tác quản trị doanh nghiệp trong thời gian đến.