Phụ nữ ngành điện với cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0

10:56 - 04/12/2018  |  234 lượt xem

Chia sẻ Chia sẻ
Trong thời gian từ ngày 21/11 đến 24/11/2018 Tổng công ty Điện lực miền Trung đã tổ chức chương trình đào tạo lãnh đạo nữ EVN tại thành phố Huế. Trong đó, tập trung vào vấn đề phụ nữ ngành điện cần làm gì để bắt kịp xu thế của cuộc CMCN 4.0 đã và đang tác động mạnh mẽ đến đời sống xã hội.
Phụ nữ ngành điện với cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0

Học viên các đơn vị tham gia chương trình đào tạo lãnh đạo nữ.

Phát biểu tại lễ khai giảng ông Phạm Sỹ Hùng - Phó Tổng Giám đốc, Trưởng ban vì sự tiến bộ phụ nữ EVNCPC đã khẳng định: Hiện nay trong xu thế phát triển chung của cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 (CMCN 4.0), mỗi cán bộ, công nhân viên nói chung và cán bộ nữ ngành điện nói riêng cần phải vận động, nỗ lực rèn luyện, tích lũy kinh nghiệm, phát triển bản thân nhằm phát huy tiềm năng, nâng cao vai trò, đưa công tác cán bộ nữ đi vào thực chất đáp ứng yêu cầu phát triển ngày càng cao của doanh nghiệp.

Cuộc CMCN 4.0 lần đầu tiên xuất hiện tại Đức năm 2011 đang có sức lan tỏa và ảnh hưởng sâu sắc đến tất cả các ngành nghề, lĩnh vực trong đời sống kinh tế, xã hội và quốc phòng an ninh. Đây là một cái mới nên không phải ai cũng am hiểu về CMCN 4.0, phụ nữ cũng vậy. Có không ít chị em hiểu chưa rõ ràng về cuộc CMCN 4.0. 

 
Phó Tổng giám đốc Tổng công ty Điện lực miền Trung, Phạm Sỹ Hùng phát biểu tại lễ khải giảng.

Cuộc CMCN 4.0 thực chất là những sáng tạo của con người, kết hợp các thành tựu của 3 cuộc Cách mạng trước đây (Cách mạng 1.0 phát minh ra đầu máy hơi nước năm 1780; Cách mạng 2.0 là cuộc điện khí hóa năm 1870. Trí tuệ nhân tạo đang dần thay thế lao động của con người trong rất nhiều lĩnh vực và có sức mạnh ngoài sức tưởng tượng. Loài người biết dùng dầu mỏ, chế tạo được ô tô, xe máy, máy bay nên còn gọi là (Cách mạng Cơ khí hóa); cuộc Cách mạng 3.0 là cuộc cách mạng công nghệ thông tin và truyền thông (Information and Communication Technology-ICT) vào thập niên 1960 đã tác động kinh khủng tới toàn cầu, kết nối hơn 7 tỷ người trên thế giới thông qua những mạng máy tính, điện thoại thông minh…; nhưng cuộc CMCN 4.0 là sự kết hợp sinh học với vật lý và tự động hóa để tạo ra những robot. 

Sức mạnh của “trí tuệ nhân tạo” đang dần thay thế sức lao động của con người ở rất nhiều lĩnh vực, tạo ra sức mạnh ngoài sức tưởng tượng. Những thành tựu của cuộc CMCN 4.0 mà chúng ta đang trực tiếp chứng kiến, cảm nhận và sử dụng đang được các kênh VTV1, VTV2, VTV3… phát tin hàng ngày. Đó là những robot thay thế các bác sĩ điều trị ung thư, mổ nội soi với độ chính xác rất cao; đó là hãng taxi Uber và Grab không hề sở hữu một chiếc xe nào nhưng đang cạnh tranh và có nguy cơ làm phá sản các hãng taxi truyền thống vì tính ưu việt của nó; đó là hãng Airbnb không sở hữu một phòng khách sạn nào nhưng lại là chuỗi khách sạn khủng nhất chiếm thị phần lớn của các tour du lịch trên khắp thế giới; đó là những thành tựu của nông nghiệp công nghệ cao với phương pháp tưới nhỏ giọt biến đồi trọc thành khu vườn cây nhiều hoa trái với năng suất cao. Chưa hết, thế giới đang chứng kiến hãng taxi không người lái Tesla có khả năng làm phá sản nhiều hãng sản xuất ô tô truyền thống như Audi, Wolsvagen, Ford, Toyota…; siêu máy tính Wattson trả lời mọi câu hỏi thắc mắc về luật pháp nhanh hơn bất cứ luật sư giỏi nào; những thành phố thông minh được điều hành bằng robot các hệ thống giao thông, đèn đường làm giảm ùn tắc;  nhiều phần mềm phiên dịch đang cải tiến để thay thế các thông dịch viên (khi ấy, ngoại ngữ không còn là vấn đề với mọi người); chụp ảnh 3D cho phép may quần áo, mua giày dép phù hợp tuyệt đối với cơ thể bạn; những chiếc máy hút bụi tự nạp điện khi pin yếu cần mẫn hơn bất cứ giúp việc nào và rất rất nhiều ví dụ mà không bút nào tả đủ về cuộc cách mạng công nghiệp này. Từ đó có thể khái quát cuộc CMCN 4.0 là: Thành phố thông minh; Internet vạn vật; Hiệu ứng đám mây. Nhân loại đã có những thành công tuyệt vời, chinh phục thế giới tự nhiên và xã hội, nhằm mục đích phục vụ loài người không phải lao động khó nhọc, bắt máy móc, robot sản xuất và tạo năng suất rất cao. Nhưng nhân loại cũng đứng trước một thách thức: nhiều người trình độ thấp, lao động giản đơn có nguy cơ thất nghiệp. Tiện ích của cuộc CMCN 4.0 là điều không cần phải bàn. Như vậy, tính hai mặt của CMCN 4.0 là gì, xin được nêu mấy ví dụ cụ thể để làm rõ tính 2 mặt của CMCN 4.0.

Nhiều ngân hàng của Mỹ, Nhật, Singapore trong năm 2017 đã sa thải hàng ngàn nhân viên vì máy đếm tiền đã thay thế đếm thủ công; nhiều xa lộ không cần nhân viên kiểm soát vé; nhiều công ty môi trường không cần người quét rác; nhiều nhà máy lắp ráp thiết bị điện tử thay lao động giản đơn bằng các robot nên không cần bật đèn điện, không lo chế độ an sinh xã hội, đình công biểu tình…Robot làm việc cần mẫn không thay ca, không cần chiếu sáng. Như thế, máy móc và robot đã chiếm mất vị trí làm việc của nhiều chị em, anh em chúng ta. Việt Nam hiện có trên 80% lao động giản đơn, sẽ có nguy cơ nhiều người bị thất nghiệp. Những kỷ niệm của tuổi thơ “Tiếng chổi tre, đêm hè, quét rác...” sẽ vĩnh viễn thay bằng tiếng xe hút bụi chạy rì rì…

Tại Hội nghị APEC tổ chức tháng 11/2017 tại Việt Nam đã có nhiều diễn đàn bàn về vấn đề: nhiều ngành nghề cũ sẽ biến mất và nhiều ngành nghề mới sẽ ra đời. Nếu con người không kịp thích ứng với nền khoa học công nghệ tiên tiến, chúng ta sẽ dễ là người thất nghiệp. Con em chúng ta sẽ không học như hiện nay mà sẽ học những điều mới lạ; CMCN 4.0 làm thay đổi cả bản chất giáo dục và hướng nghiệp. Điều đó không còn xa vời nữa. Công nghệ giúp thế giới phẳng hơn trong ứng dụng các thành tựu khoa học, nhưng lại làm tăng khoảng cách giàu nghèo đến chóng mặt. Bạn thử hình dung những doanh nhân sẽ giàu lên gấp bội khi họ có robot và những người lao động có nguy cơ không kiếm nổi 20.000 đ/ngày. Đó là thực tế khách quan. Vì vậy chính phủ của nhiều nước đang hết sức chú trọng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, hợp tác quốc tế… 

Phụ nữ ngành điện phải làm gì để thích ứng với cuộc CMCN 4.0? Hiện nay, CMCN 4.0 đã len lỏi vào trong sản xuất, kinh doanh nói chung và ngành điện nói riêng. Với các trạm 110kV điều khiển xa không có người trực, các thiết bị đóng cắt trên lưới điện được điều khiển xa bằng công nghệ thông minh SCADA, công tơ điện sử dụng công nghệ RF-Spider, công tác thu tiền điện được thanh toán trực tiếp qua ngân hàng không dùng tiền mặt…Như vậy, câu trả lời chính xác nhất thuộc về chị em, những cán bộ nữ của ngành điện. Cuộc CMCN 4.0 tạo ra những thay đổi mang tính cách mạng trên mọi phương diện của đời sống kinh tế - xã hội. Hơn bao giờ hết, cán bộ nữ nói chung và cán bộ nữ của ngành điện nói riêng ngoài điều kiện cần là phải có tâm huyết và năng lực thì còn phải chủ động thích ứng và nắm bắt cơ hội mà cuộc cách mạng này đưa lại, góp phần tích cực vào công cuộc đưa ngành điện phát triển nhanh và bền vững. Phải cởi mở (xóa bỏ định kiến về người phụ nữ Việt với thế giới là gia đình, căn bếp, chăm sóc chồng con, như thế mới là phụ nữ, mới là đảm đang) bởi những người sống trong một thế giới đóng kín làm sao tiếp nhận những cái mới mẻ và văn minh? Ngay cả cuộc sống nội trợ gia đình, quan hệ xã hội cũng bị CMCN 4.0 tác động mạnh mẽ. Robot có thể nấu ăn những món bạn thích, phục vụ dọn dẹp không mệt mỏi, chăm sóc người già bệnh tật và trẻ nhỏ rất chu đáo. Các trang mạng xã hội cho chị em vừa là nhà biên tập, vừa là “tổng biên tập” tòa soạn và in ấn, post những hình ảnh bạn muốn, cho phép chị em like, comment người khác tùy ý; nhưng thông qua FB cũng biết chị em là người có đam mê gì, ở trình độ nào để giao lưu và chọn bạn bè cho phù hợp. Cuộc sống thực và lối sống ảo đang quyện lẫn vào nhau, đòi hỏi mỗi chị em phải tỉnh táo, thông minh và hiền hậu. Không nhẹ dạ cả tin khi đọc các quảng cáo và bán hàng online, không ném đá a dua khi chúng ta chưa thấu hiểu chiều sâu của nó. Nếu chúng ta không thay đổi và chờ đợi vận may trên trời, chẳng khác gì quả trứng gà đợi tác động từ bên ngoài, nó sẽ chỉ là món ăn trên đĩa người khác; phải tự mình đục vỏ chui ra, chúng ta sẽ trưởng thành. Do vậy rất cần chị em phải có một tư duy sống cởi mở và hiện đại.  Phải nhìn xa trông rộng, bắt buộc phải tìm tòi học hỏi trang bị kiến thức, nâng cao kỹ năng, giỏi về công nghệ thông tin để có thể đáp ứng tốt nhất những thay đổi hàng ngày hàng giờ mà cuộc CMCN 4.0 đang tác động lên toàn thế giới trong đó có Việt Nam.  Chúng ta phải thực sự chủ động, thay đổi nếp tư duy cũ, thay đổi phong cách sống, thay đổi thói quen lạc hậu và không ngừng học hỏi, tự bồi dưỡng, học tập và trải nghiệm. Người phụ nữ không đồng nghĩa với việc chỉ bếp núc mà phải học để không rơi vào những tư duy cũ kỹ, lạc hậu, bảo thủ kìm hãm sự phát triển của người phụ nữ. Học hỏi để trở thành một con người hiện đại, tiến bộ và luôn ngẩng cao đầu trong một thế giới văn minh. Nữ cán bộ của ngành Điện trong giai đoạn mới không chỉ dừng lại ở việc làm tốt nhiệm vụ chuyên môn mà còn phải tích cực trong việc đóng góp sáng kiến, phản biện mang tính xây dựng…trong các lĩnh vực mình tham gia. Chủ động tiếp thu và ứng dụng một cách sáng tạo, hiệu quả các thành tựu của CMCN 4.0 để giải quyết các vấn đề cụ thể của ngành Điện. 

Thời gian như một dòng sông, nó chảy bền bỉ liên tục và không dừng lại chờ đợi một ai. Cơ hội và thách thức chia đều cho mỗi người không ưu ái một ai. Chị em có thể ăn mặc đẹp, dùng hàng hiệu cao cấp, nhưng nếu không chăm chút cho trí tuệ, năng lực làm việc thì có nguy cơ bị xếp vào hàng thất nghiệp. Thang giá trị nằm ở trí tuệ mỗi con người. Nếu chúng ta không hiểu và không hòa hợp thích nghi với những thay đổi trong cuộc sống hiện đại, CMCN 4.0 sẽ chỉ là khái niệm thời thượng, một việc của ai đó xa lắc… và chúng ta sẽ tụt hậu so với thế giới. Nhưng nếu ta chủ động đón nhận, thay đổi và cố gắng, CMCN 4.0 sẽ mang đến cho chị em một sự thôi thúc học hỏi cao trong nỗ lực nắm bắt và khát khao khám phá vì chúng ta đã hiểu, CMCN 4.0 là cơ hội để chúng ta mạnh mẽ hơn, giàu có hơn.    

Hùng Sơn

10:56 - 04/12/2018  |  234 lượt xem

Chia sẻ Chia sẻ

TIN BÀI ĐỌC NHIỀU